どうしたらいいか?とか、
今何をしたらいいか?とか
とくに物事の重要度がわからずに
信頼を落としてしまっている人は、
自分が置き去りになっています。
こういった人ほど
本当の意味で自分を知るには、
他者を介すことが重要になってくる。
自分では気づけない
自分にしかない魅力が見つかるし、
みんな一人にひとつは
誰にも真似できない魅力がある。
でもそれが自分にとって
当たり前のことになってるから
気づくことができない。
そういうのをまとめて
「才能」という。
才能は運命の40%を左右するし、
残りの60%は能力で運命が開く。
才能を磨いて能力をつけたほうが
むっちゃ楽に生きられる。
嫌々やらされている意識がないから。
能力をつけるために必要なものが
スキルとかノウハウ。
才能を引き出せないままの能力は
いつか行き詰まる。
なんでもそうだけど、
あると気づくには
ないことを知らないといけない。
空気があると気づくためには、
空気のないところにいけばいい。
ということ。
健康(がある)ことに気づくのは、
病気になったときでしょ?
あると気づくために、
ないことを知らないといけない。
ここ、重要!
マネジメントとか経営を学ぶと
必ず教えてもらえるのが、
こういった論理的思考である。
発言権がもらえるのは、
人を納得させられるから。
人やモノを動かせる前提は、
自分の才能(良さ・らしさ・強み)
を知っていること。
そして、他者というのは、
「ない」を知っている人たち。
だからこそ、自分では気づけない
<ある>を見つけてくれる。
去年より悪化しているとか、
代わり映えしないなら、
なぜ人に自分を言えないのか?
の答えを出したほうが早いよ。
その答えは、
恥をかきたくないとか
いい人でいたいから
という人がぶっちゃけ多いよ。
それがよろいって言うやつの正体。
公式LINE@ビジネスも恋も深いい話
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